Audience pour les contractuels au Rectorat : le Sgen-CFDT a été reçu le 30 janvier 2019

Le Sgen-CFDT Champagne-Ardenne a été reçu en audience pour les contractuels, le 30 janvier 2019. Un point de situation a été fait. Le Sgen-CFDT a obtenu quelques avancées.

Audience pour les contractuels : point de situation

Cette audience pour les contractuels a permis d’évoquer la situation compliquée de beaucoup de nos collègues. Même si certains sujets relèvent de la compétence du ministère, il n’est pas inutile de les évoquer à l’échelon académique.

Beaucoup trop de contractuels sont sur des postes incomplets et/ou services partagés ou sans postes : la précarité est grandissante ;
Problème lié à la lenteur des services pour délivrer les attestations pour Pôle emploi ;
Problème de l’accueil téléphonique trop peu bienveillant de certains gestionnaires ;
Des annonces de postes vacants sur Pôle emploi alors qu’il reste des contractuels sans poste
Des informations livrées sur des textes réglementaires inexistants ;
Accueil de plus en plus difficile dans les établissements (pas le temps de prendre connaissance des progressions, de se repérer dans l’établissement, de rencontrer les collègues, de prendre possession des clefs…) : ces situations déstabilisent les collègues ;
Pas de coordination sur les emplois du temps entre les établissements ;
Explications incompréhensibles sur les trop-perçu et les rappels ;
Classement indiciaire au regard de l’expérience professionnelle antérieure aléatoire ;
Pressions exercées quand l’agent renseigne le registre santé-sécurité au travail.
Le Sgen-CFDT demande le positionnement des contractuels dès juillet sur des Zones de remplacement.

Réponses du DRH

Le DRH a répondu qu’il est tributaire de deux paramètres : la demande de remplacement et l’optimisation des moyens de remplacement TZR. Cette année, il y a une moindre demande globale de remplacement même si des disciplines sont sous tension (techno, lettres, espagnol, physique) ainsi que des secteurs géographiques.

À ce jour, 573 contractuels sont sous contrat. Par rapport à l’année dernière, il y en a donc environ 80 sans contrat.

Ce que que le Sgen-CFDT a obtenu lors de l’audience pour les contractuels

Sgen-CFDT

Le service va mettre en place les outils pour ne pas oublier les CDD qui n’ont pas eu de contrat à la rentrée et pour conserver en mémoire les anciens contractuels ;
Le Rectorat met en place le dispositif permettant de délivrer les documents utiles dans de brefs délais (attestation pour pole emploi…) ;
Le Rectorat travaille sur la formation des contractuels au premier poste et pour guider les contractuels vers les concours avec les Inspecteurs ;
Pour les vacances, application de circulaire du 29/03/2017 ;
Élaboration d’un fiche d’infos dès le recrutement pour une prise en compte effective de l’expérience professionnelle pour la détermination de l’indice de départ ;
Discussion possible pour la reprise des services AED dans le calcul de l’expérience pro ;
Réactualisation du guide d’accueil RH des contractuels dans les établissements ;
Réunion prochaine d’un groupe de travail spécifique contractuel.